根（gēn）据党中（zhōng）央统（tǒng）一部署（shǔ），2023年（nián）10月19日至12月27日，中央第（dì）十三（sān）巡视组（zǔ）对乐鱼网页版和鞍钢集团有限公（gōng）司（以下简称乐鱼网页版和鞍钢）党委开展了常规巡视。2024年（nián）3月27日（rì），中央巡视组向（xiàng）乐鱼网页版和鞍钢党委反馈了（le）巡视意（yì）见。按照巡视（shì）工作有（yǒu）关要求（qiú），现将（jiāng）巡视（shì）整改进展情况予以公布。
一、党（dǎng）委履行巡视（shì）整改主体责任情况
乐鱼网页版和鞍钢党委深（shēn）入学（xué）习（xí）贯彻（chè）习近平总（zǒng）书（shū）记和党中央关于巡视（shì）整改的重要（yào）部署要求，把（bǎ）中央巡视整（zhěng）改作为坚决拥护“两个（gè）确立”、坚决（jué）做到“两（liǎng）个维护”的具体（tǐ）行动，作（zuò）为履行管党治党责任、推动（dòng）乐鱼网页版和鞍钢高质（zhì）量发展（zhǎn）的重要抓手，加强（qiáng）组织领导，发扬斗争精神，狠抓责（zé）任落实、措施（shī）落实、任务落实，全力（lì）做（zuò）好巡视“后半篇文章”。
（一）强化（huà）党的创新理论武装，提高政治站位抓（zhuā）整改。通过召开党委常委（wěi）会会议、党委理论（lùn）学习中（zhōng）心组学习会、党委（wěi）书记（jì）带头讲党课（kè）等方式，认真（zhēn）学习贯彻习近（jìn）平总（zǒng）书记关于巡视（shì）工作（zuò）的重（chóng）要论述和《中国共（gòng）产党巡视工作条例（lì）》《关于加强巡视整改和成果运用的意见》等党内法规，深刻把握并坚决落实（shí）习（xí）近平总书记关于巡视整（zhěng）改工（gōng）作的重要指（zhǐ）示（shì）精神，增强抓好巡视整改的（de）政治自（zì）觉、思想自觉、行动自觉，引领（lǐng）乐鱼网页版和鞍钢上下形成了扛（káng）牢政治责任、确保取（qǔ）得（dé）实（shí）效的高度共识和一（yī）致行动（dòng）。2024年9月2日，乐鱼网页版和鞍钢（gāng）党委领导班子（zǐ）召（zhào）开巡视整改专题（tí）民主生活会，严肃（sù）开展（zhǎn）批（pī）评和自我（wǒ）批评，推动巡（xún）视整改往（wǎng）深里走、往实里（lǐ）走（zǒu）。
（二）构建坚强有力的领导体（tǐ）系和工（gōng）作机构，强（qiáng）化组（zǔ）织保障抓整改。成（chéng）立（lì）由党委书记任组长，党（dǎng）委副书记和纪委书记任副组（zǔ）长（zhǎng）的中央（yāng）巡（xún）视整（zhěng）改工作领导小组，自上而下构（gòu）建（jiàn）起党委全面领（lǐng）导、领导小组（zǔ）统筹抓总、整改办牵头（tóu）协调（diào）、纪委全面监督、责任部（bù）门及基层单位具体落实（shí）的整改（gǎi）工作体（tǐ）系。截至2024年9月25日，召（zhào）开（kāi）党委常委会会议5次、巡视整改领（lǐng）导小组会（huì）6次、整改办会议8次，高频调度推（tuī）进（jìn）巡视反馈问题整改，确保巡视（shì）整改各（gè）项任务落地见（jiàn）效。
（三）党委书记坚决履行“第一责任人”责任，发挥示（shì）范作用抓整改。党委书（shū）记坚（jiān）决（jué）落实对巡视整改工作负总责（zé）、负首责的政治要求，在重要（yào）工（gōng）作部署、重大问题解决、重点环节协（xié）调、重（chóng）要案件督办上狠（hěn）下功夫，紧紧围绕巡视整改，多次赴国家有关部（bù）委争取相关政策（cè）支持。强（qiáng）力督促班子其他成员落实（shí）整（zhěng）改责任，增强巡视整改的整体合力。与此（cǐ）同时，班（bān）子其他成员（yuán）认真履（lǚ）行“一岗双责”，全力推动解决整改中的（de）关键（jiàn）问（wèn）题。鞍（ān）钢党委（wěi）领导班子成员工作调（diào）整后，及时交接巡视整改任（rèn）务，全力抓好分（fèn）管领域问（wèn）题整改（gǎi）。
（四（sì））建立压实责任、运转高效（xiào）的整改推（tuī）进机制（zhì），形成管控（kòng）闭环抓整改。一是建立清单（dān）化（huà）管理机（jī）制。建立整（zhěng）改工（gōng）作、监督工作双（shuāng）台（tái）账和问题、任务、责任三个清单，逐个问（wèn）题、逐项任务明确整改（gǎi）具（jù）体标（biāo）的、具体责任单位和责任人，并实行动态管理。二（èr）是建立调（diào）度督办机制。坚持（chí）领导小组和工（gōng）作专班、整改办（bàn）月调度，重大问题随时（shí）调度。同（tóng）时，每月（yuè）定期（qī）督促，围绕关键事项下发（fā）11次整（zhěng）改提示，保障巡视整（zhěng）改（gǎi）有（yǒu）序推进。三是建立对账（zhàng）销号机制。明确销号流程，紧盯重点人、重（chóng）点事，逐一对问题和整改（gǎi）措施（shī）对账销号。四（sì）是建立监督问责机（jī）制。强化巡视整（zhěng）改监（jiān）督责任，制定《巡视（shì）整改监督（dū）办法》，明确问责事项，跟进建立专项治理监督（dū）台账，对巡视整改（gǎi）进（jìn）行全过程监督。
二、巡视反馈重点问题整改落实情况
（一）切实加（jiā）强（qiáng）党的全面领（lǐng）导，以重组整合和创新（xīn）引领为重要支撑增强核心功能、提升（shēng）核心竞争（zhēng）力。深入学习（xí）贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，深入学习贯（guàn）彻（chè）习近平总（zǒng）书记关于国企改革发展和党的建设的重（chóng）要（yào）论述（shù）特别是新型工业化（huà）重要指示精（jīng）神，坚持向进一步全面深化改革要效益、要（yào）动力（lì）、要效（xiào）率（lǜ），向科技创新要动能、要转型、要发展，推动乐鱼网页版和鞍钢加快（kuài）塑造发展新优（yōu）势。
1.加强内部协（xié）同，提升企业（yè）重组（zǔ）整合效（xiào）能。出台《鞍（ān）钢集团落实国企改革深化提升行动深（shēn）化整合融合实施方案》（乐鱼网页版和鞍钢（gāng）政办（bàn）发〔2024〕3号（hào）），组建13个专（zhuān）项组强（qiáng）力推进，工程运维、国际贸易、汽车钢、数字产业等 7个（gè）深化整合融合方案落地（dì）实施（shī），聚合效能开始（shǐ）释（shì）放。一是搭建汽车（chē）钢一体化营销平（píng）台（tái）。整合鞍、攀、本汽车钢（gāng）销售资源（yuán），成立高新汽车（chē）材料营销服务中心（xīn），构建“平台+基（jī）地（dì）”运（yùn）营新模式（shì），2024年1-8月，集团汽车钢销（xiāo）量同比增（zēng）长3.4%。二是搭建采购协同（tóng）平台。深化大宗原燃（rán）料集中协同采（cǎi）购，推（tuī）进物料编码、供应（yīng）商管理等“五统一”，集团采购单元实现协同优化，数量大幅压减，电（diàn）缆、皮带等通用物资编码（mǎ）数量大幅压减（jiǎn），进（jìn）一步（bù）统一规范（fàn），大宗原燃料采购降本成效明（míng）显（xiǎn）。三是搭建数字产（chǎn）业（yè）整（zhěng）合发（fā）展平台。成立（lì）鞍（ān）钢数（shù）科，整合鞍、攀（pān）、本数字产业公司，打造乐鱼网页版和鞍钢数字产（chǎn）业（yè）化发展龙头。四是搭（dā）建统（tǒng）一国际（jì）贸易平台。深化出口业务协（xié）同，钢材（cái）出（chū）口（kǒu）装船量增幅（fú）高于行业。
2.强化创新引（yǐn）领，科技创新（xīn）活力实力不断增强。突出创新的核心地位，加快锻造国家战略科技力量。一是强化科研资源统筹。完成2024年共性技术协同科研（yán）项目立项18项。依托科技创新管理信息系统建（jiàn）立科研项目库，实现科研（yán）成果动态共享率100%，推进各基地间成果移植转化27项。二是强（qiáng）化科（kē）技（jì）创（chuàng）新引领（lǐng）。3个项目（mù）荣获2023年（nián）度（dù）国家科（kē）学技术进步奖二等奖。加入“海洋工程技术”等2个中央（yāng）企业（yè）创新联（lián）合体（tǐ），向（xiàng）高端金属材料创新联合体推荐3项（xiàng）攻（gōng）关任务。三是强化科技人才支撑。在聘研发序列首席专家、工程技术序列首席和一级专家（jiā）人数比（bǐ）巡（xún）视期间明显增加（jiā）。评选出技术技能领（lǐng）军人才51名，在近3年内即将退休人（rén）员所在领域选拔储备青年科技人才34人。
（二）坚决落实服务国家发展战略的总要求，扎实推进乐鱼网页版和鞍钢（gāng）内涵式高质量发展。
1.大力培育壮大战略性新兴产业，加快发展钒钛产业（yè）。深入落实（shí）“双核+第三极”发展（zhǎn）战略，围绕打造乐鱼网页版和鞍钢“第三极（jí）”排（pái）头兵目标，多措并举加快推动钒钛产业发展（zhǎn）。强力推（tuī）动海（hǎi）绵钛扩（kuò）能、氯化钛白项目达产（chǎn）达效；与产业链龙（lóng）头企业合作推动扩大钒在非（fēi）钢领域应用；与行业优势（shì）企业（yè）合资建设钛（tài）熔锻项目（mù）正式启动实施（shī）；成（chéng）功重（chóng）组中（zhōng）铝（lǚ）沈加（jiā），进一步提高产品市场占有率和影响（xiǎng）力。到2024年8月末，钒钛产（chǎn）业（yè）发展成效初显（xiǎn），钒在非钢领（lǐng）域应用占比（bǐ）同比（bǐ）提（tí）升6个百分点，氯（lǜ）化法钛白产能增长（zhǎng）4倍，钛材产量行业（yè）排名由第5名提（tí）升至第（dì）3名。
2.坚（jiān）持绿色发展，淘汰落后机电设备。加快推进落后（hòu）机电设备淘汰，已完成全部淘汰任务的54%，剩余按（àn）计（jì）划推进，预（yù）计2025年底前全（quán）部完成。
（三）更大力度统（tǒng）筹发展和安全，全（quán）面加强（qiáng）风险管控。坚决落实习近平总书记重要指（zhǐ）示要求，健全重大（dà）风险防控体系和工作（zuò）机制。全面强化安全生产（chǎn）管理（lǐ），持续健全安全（quán）生产责任体（tǐ）系，强力实施（shī）治本攻坚（jiān）三年（nián）行动（dòng），扎实开展“清（qīng）患”专项行动及（jí）安全管理提升系列活动。一是压（yā）实责任。充分发挥安（ān）委会成员示范（fàn）带动作用，集团领导班子成（chéng）员高（gāo）频（pín）次深入（rù）基层（céng）一线（xiàn）开展督促（cù）检查，传导压（yā）力、压实（shí）责任、解决问题。二是强化（huà）相关方管理。推动子企（qǐ）业落（luò）实相关方安全标准、要求、培（péi）训、奖惩“四统一（yī）”管理要求，严防（fáng）以包代管。健全差异化协力相关方评价模（mó）型（xíng），清晰淘汰退出界限，累计（jì）评价相关（guān）方单（dān）位3298家次，退出（chū）81家次（cì）。
（四）坚持以全（quán）面落实（shí）“两个责任”为主线，纵深推进全面从严治党。紧扣巡视（shì）指（zhǐ）出的问题，从完善推进机制、狠抓制度执行等方面入手，坚决落实管党（dǎng）治（zhì）党政（zhèng）治责任（rèn）。
1.切实强化全面从严治党（dǎng）主体（tǐ）责任。一是扎（zhā）实推进党纪学（xué）习教（jiāo）育。把“严、细、实”要求落（luò）实到各环节，通过举办专（zhuān）题读书班、讲授纪律党（dǎng）课（kè）、政治能力培训等方式，做到以案促学、以训（xùn）助学，教育引（yǐn）导党员干部学纪、知（zhī）纪、明纪、守纪。二是坚（jiān）决落实“第一责（zé）任人”责任和班子其他（tā）成员“一岗双责”。党委书记对照党中央要求，进一步梳理履责清单并逐项落实，严格遵守（shǒu）“一把（bǎ）手”履职（zhí）用（yòng）权各（gè）项规定。班子（zǐ）其他成员深（shēn）入基层党组织（zhī）调研（yán）督导（dǎo）、严格执（zhí）行（háng）各项制度（dù）规定，切实负起分管领域党（dǎng）风廉（lián）政建设和反（fǎn）腐败工（gōng）作责任（rèn）。三是（shì）加强对下级“一把手”和领导（dǎo）班子的监督。严格（gé）执行《关于管（guǎn）理（lǐ）人员推行“两制一契（qì）”管（guǎn）理的指导意见》《乐鱼网页版和鞍钢集团有限（xiàn）公司直管领导班子和（hé）领导人员综合考核评价办法》，严格考核奖惩；制定《乐鱼网页版和鞍钢（gāng）纪委关（guān）于加强（qiáng）对各级“一把手”和领（lǐng）导班子监督的若干措施》，从快从严（yán）处置“一（yī）把（bǎ）手”问题线索；把对“一（yī）把手”和领导班子监督作（zuò）为（wéi）内部巡视（shì）巡察监督（dū）的重中（zhōng）之重，传导严的压力；抓好个人有关事项报（bào）告、信访（fǎng）举（jǔ）报等监督工作。四是加（jiā）强对（duì）内部（bù）巡视工（gōng）作（zuò）组织领导。党委（wěi）常委会听取每轮巡（xún）视综合情况汇（huì）报，领导（dǎo）小组（zǔ）组长或副（fù）组长参加每轮（lún）巡视动员（yuán）会（huì）并作（zuò）动员部署。
2.落（luò）实落细纪（jì）委监督责任（rèn）。一是推动“两个（gè）责任”贯通（tōng）协同。制定《乐鱼网页版和鞍钢纪委（wěi）（驻乐鱼网页版和鞍钢监察专员办）与鞍（ān）钢党委专（zhuān）题研究（jiū）通报（bào）情况实施意见（试行）》，及时沟通协调重要问题。2024年7月29日，党委与纪委就上半年（nián）落实全面（miàn）从严治党主体（tǐ）责任、监督责任情（qíng）况进行专题研究。二是着力（lì）解决基层“零立案”问题（tí）。制定《关于加强（qiáng）乐鱼网页版和鞍钢基层单位纪（jì）委监督工作（zuò）实施意见》，编制《纪检机构日常监督工作（zuò）导图》，组织328名纪检监（jiān）察干部“走出去”参加培训，25家“零立案”基层单（dān）位（wèi）已有（yǒu）24家消除“零立案”。三（sān）是坚决防治“灯（dēng）下黑”。在纪检系（xì）统（tǒng）开（kāi）展“学（xué）条例、提能力、正（zhèng）作风”活动，印发《乐鱼网页版和鞍钢纪检监察干（gàn）部“八小时以外”监督（dū）管理办法》，教育督促纪检干部清廉自守。
（五）把严的基调、严的措施、严的氛（fēn）围一（yī）贯到底，坚定不（bú）移纵深推进党风廉政建设（shè）和（hé）反腐败（bài）斗争。认真落实习近（jìn）平总书记在（zài）二十届中央纪委二（èr）次（cì）、三（sān）次全会上的重要讲话精神，聚焦铲除（chú）腐败产生（shēng）的土壤和条件，以专项整治为重要（yào）抓手（shǒu），持之以恒纠“四风（fēng）”树新风，坚（jiān）决做到有案必（bì）查、有贪必肃（sù）、有（yǒu）腐必惩（chéng）。
1.紧盯重（chóng）点领域，“靠（kào）钢吃钢”整治全面深化。深化（huà）“清廉工程（chéng）”“清廉矿业”“反舞弊反贿（huì）赂反欺诈”专项整治，严肃查处“靠钢吃钢”典（diǎn）型案件（jiàn）。做好审查（chá）调查“后半篇文章”，构建企业健（jiàn）康（kāng）经营发展的长效机制。一是聚焦（jiāo）关（guān）键领域开展专项（xiàng）整治。扎实开展“阳光采购”专（zhuān）项整治，组（zǔ）织修订（dìng）《采购供应链管理办法》等17项一般通（tōng）用（yòng）类商务标准模（mó）板制定并固化到集团智慧招标系统，保障制度刚性执行。持（chí）续深化（huà）“清（qīng）廉工程”“清廉矿业”“反舞弊反贿赂（lù）反（fǎn）欺诈（zhà）”专项整治（zhì），严肃查（chá）处（chù）合谊地产公司原总经理刘力（lì）辉（huī）等腐败案件。二是推动以（yǐ）案促（cù）改促治（zhì）促建。制定《关于加强乐鱼网页版和鞍钢各级（jí）纪委（wěi）追赃挽损工作的指导（dǎo）意见》，围绕专项整（zhěng）治发出纪检（jiǎn）监察建（jiàn）议287份，推动（dòng）建章立制84项。
2.聚焦职工群众身（shēn）边腐败问题，“微腐（fǔ）败”专项整（zhěng）治取（qǔ）得实效（xiào）。落实（shí）中央（yāng）纪委国家（jiā）监委集中（zhōng）整（zhěng）治群众（zhòng）身边不正之风和（hé）腐败问题部署（shǔ）要求，举一反三强力开展“微（wēi）腐败”专项（xiàng）整治，严肃查（chá）处吃拿卡（kǎ）要、雁（yàn）过拔毛、虚（xū）报（bào）冒（mào）领等群众身边的腐败问题和不正（zhèng）之风。
3.开（kāi）展违反中央八项（xiàng）规定精神问题专项（xiàng）治（zhì）理，“四（sì）风”纠治更加有（yǒu）力有效。以集（jí）团和子企业两级党委违反中央八项（xiàng）规（guī）定精神问题（tí）专（zhuān）项治理（lǐ）工作机制为牵引，严格督促推动。一是强化（huà）警（jǐng）示教育。拍摄警示教育（yù）片，召开党纪学习教育警示教育会。组织（zhī）党（dǎng）员（yuán）干部5300余人次到乐鱼网页版和鞍钢党风廉政教育展览（lǎn）馆（guǎn）接受教育（yù），全集（jí）团通报63起违（wéi）反（fǎn）中央八项规定精神典（diǎn）型（xíng）案例。二（èr）是强化制度建设。完成对《乐鱼网页版和鞍钢集（jí）团有限公司总部业务招待管理办法（fǎ）》等5项管（guǎn）理办法的修订。
（六）切实加强领导班（bān）子和（hé）干部队伍（wǔ）建设，全面提高基层（céng）党组织建设（shè）水平。
1.旗（qí）帜鲜（xiān）明讲政治，班子整体合（hé）力切实（shí）提升。一（yī）是提升政治素养和高（gāo）质量发展能力。截至（zhì）2024年9月（yuè）25日，组织（zhī）召开党委理（lǐ）论学（xué）习中心（xīn）组学（xué）习6次，开展交流研讨25人（rén）次。二是（shì）落实领导（dǎo）班（bān）子（zǐ）成员（yuán）责任。以贯（guàn）彻落（luò）实（shí）习近平总书记重要指示（shì）批示工作机制和贯彻落实中央经济工（gōng）作会议等重要会议精神（shén）工作（zuò）任（rèn）务清单为抓（zhuā）手，推动领导班子（zǐ）成（chéng）员主动领任务（wù）、强（qiáng）协作（zuò）、抓落实、促发展。三是认真执（zhí）行民主集中制。会前充分酝酿，集思广益；会上班子成员充分发（fā）表意见，严（yán）格把关，科学决策；会（huì）后带头抓好（hǎo）落实。四是落实谈（tán）心谈话制（zhì）度。党委书记与班子其他成员（yuán）、班子（zǐ）其他成员之间（jiān）、班子其他成员与分管（guǎn）部门主要负责人之间开展（zhǎn）谈（tán）心谈话700余（yú）次（cì）。五（wǔ）是（shì）规范（fàn）集团（tuán）领导班子成员在企业内部兼职。严格执行《中（zhōng）央企业领（lǐng）导人员管理规定（dìng）》等有关制度，前期由集（jí）团领导（dǎo）班子成员兼任的鞍山钢铁党委书记、董事长；攀钢党委书记；乐鱼网页版和鞍钢矿业（yè）党委书记、董事长（zhǎng）；北（běi）京研究院董（dǒng）事长（zhǎng）等职（zhí）务（wù）均已（yǐ）规范退出。
2.树立（lì）正确（què）选人用（yòng）人导向，干（gàn）部队伍建（jiàn）设全（quán）面加强。坚（jiān）决抓好选人用（yòng）人专项检查问题整改，加快补短板、强弱项。一是加强干部（bù）队伍建设统筹谋划。建立党委常委会定期研究（jiū）干部队伍建设情况机制，统筹优（yōu）化干（gàn）部资源配（pèi）置，把握干（gàn）部调整频率和节（jiē）奏，合理制定干部交流调整计划，有序推进直管空（kōng）缺（quē）岗位配备。二（èr）是鲜明树立正（zhèng）确用人导向。严格落实《党政领导干部选拔任用工作条例》，严把选人用人关口，坚决防止“带（dài）病提拔”。三是严肃（sù）追究责任。在集中整改期间，纠（jiū）正（zhèng）违规任（rèn）用干部3人次，给予提醒谈话8人次，批评教育14人次，诫勉（miǎn）2人（rén）次（cì），党纪政务处分1人次，免职3人次（cì）。四是加强年轻干部发现选拔（bá）和培养使用。加大人才引进（jìn）力度，2024年引进各类人才（cái）数（shù）量同比提高45%，其中引进高校毕业（yè）生数（shù）量（liàng）同比提高16.3%。加大选拔使（shǐ）用力度，干部队伍专（zhuān）业结构和年（nián）龄梯队（duì）得到（dào）了进一（yī）步优化（huà）。五是加强干（gàn）部（bù）教（jiāo）育培训。强（qiáng）力推进领导（dǎo）人员政（zhèng）治能力提升（shēng）、新（xīn）任（rèn）职人（rén）员履职能力提（tí）升、年轻干（gàn）部能力强化（huà）、专项人才托举计划落（luò）实，培训1.2万余人。
3.强化党建引领，基层党组（zǔ）织建（jiàn）设（shè）水（shuǐ）平（píng）进一（yī）步（bù）提高。一是加（jiā）强载（zǎi）体建设。深入（rù）实施党（dǎng）支（zhī）部“强基固本（běn）”“晋位（wèi）升级”“示范引（yǐn）领”工程（chéng），2024年评选表彰集团（tuán）党（dǎng）支部工作示范基地7个（gè）、“样板”党支部50个。深入开展“学习（xí）身（shēn）边榜（bǎng）样”活动，引导（dǎo）全体干部职工（gōng）比（bǐ）学赶超、争（zhēng）创一（yī）流。二是（shì）优化基层（céng）党组（zǔ）织设置。加强业（yè）务督促指导（dǎo），在推进机构改革、专业化整（zhěng）合、“三项制度”改革等过程中，按照有利于党支部开展工作、有利于发挥战斗堡垒作用要求（qiú），合理设置基（jī）层党组织。三是加强（qiáng）重组企业党建工作（zuò）。指导（dǎo）本钢、凌钢党委深入梳理党建问（wèn）题、抓好改进（jìn）提升（shēng），尤其指导开展“党支部（bù）建设提升（shēng）年”活动，形成了（le）大（dà）抓（zhuā）基层的浓（nóng）厚氛围（wéi）。
三、需长期整改事（shì）项进展情况
（一）以（yǐ）更高标准、更严要求、更实举（jǔ）措落实安全生产责任，为企业高质（zhì）量发展提供强有力的安全保障。一是树牢安全发（fā）展理念（niàn）。巡视以来，集团（tuán）公司先后组织召开10次党（dǎng）委常（cháng）委会议、9次安（ān）委会（huì）会（huì）议，对（duì）习近平总书记关于安全生（shēng）产的（de）重要指（zhǐ）示（shì）批示精神再传达、再学习（xí）、再（zài）领会。结（jié）合（hé）“安全（quán）生（shēng）产（chǎn）月”活动，组织子企业以《深入学习（xí）贯（guàn）彻习近平关于应急管理的重（chóng）要论述》为（wéi）重点开展学习3500余次（cì）。认真学习（xí）贯（guàn）彻习近平总书记关于“四下基层”的重要批（pī）示（shì）精神，党委书记4次（cì）深入一线与班组（zǔ）长开展安全（quán）生产专项座谈调（diào）研，听取职工意见建议（yì），强化（huà）班组（zǔ）安全管理责（zé）任（rèn）。二是建立安全专（zhuān）家支撑体系。建立外部专家库，聘请5家外部机构、156名（míng）外部专（zhuān）家（jiā）开展隐患排（pái）查。坚持“基层专家（jiā）日常查、子企业专（zhuān）家（jiā）定（dìng）期（qī）查、集团专家监督（dū）查和（hé）第三（sān）方专家（jiā）指导查”，持（chí）续（xù）推进全覆盖式安（ān）全诊（zhěn）断。集团公司（sī）累计（jì）组（zǔ）织280余名内（nèi）外部专家对基层单位（wèi）开展安全诊断270余次，分级分类建立风（fēng）险清单（dān）档案。三是扎实推进治本攻坚（jiān）三年行动。制定《鞍（ān）钢安全生产治（zhì）本攻坚（jiān）三（sān）年行动总体方（fāng）案》和危化（huà）、矿山等（děng）5个领域子方案，构建起鞍（ān）钢三（sān）年行动（dòng）“1+N”总体攻（gōng）坚整治（zhì）架构。聚焦三年行（háng）动“隐患攻坚年”中心任务，2024年1-8月（yuè），围绕合规管（guǎn）理及现（xiàn）场隐患情（qíng）况完成消防、矿山（shān）、工贸领域隐患排查。
（二）把深挖降本（běn）增效潜力作为乐鱼网页版和鞍钢增强核心功能、提升（shēng）核心竞争力的长（zhǎng）效举措（cuò），加强价值创造能力（lì）建（jiàn）设，拓宽企（qǐ）业发展空间。深入查（chá）找在生产（chǎn）基（jī）地协（xié）同等（děng）方面存在的突出问题和深层原（yuán）因，靶向施策、真抓实干。一（yī）是聚焦（jiāo）产线优化（huà）攻坚发力。以效（xiào）率效益（yì）最优为原则进行产线归集（jí）和（hé）专业化（huà）分工，提高了（le）集团一次材产能利用率。二是聚焦全面降本攻坚发（fā）力。制定《实施“双跑赢”评价、强（qiáng）激励（lì）硬约束六（liù）项（xiàng）措（cuò）施（shī）》，坚决（jué）止住各类“出血点”。2024年1-8月，钢（gāng）铁（tiě）主业累（lèi）计实（shí）现降（jiàng）本（běn）总额20.4亿元，钢材、铁（tiě）精矿完全成（chéng）本（běn）同口径同比降低（dī）57元/吨、13元/吨。管理费用、销售费用同比分别（bié）下降（jiàng）13.3%、6.8%。三是聚焦非经营创效攻坚发力。全面梳理各类（lèi）资产，积极（jí）推动资产盘活处（chù）置等工作。2024年1-8月，盘（pán）活（huó）存量资管产品实现创效3亿元（yuán）。
四、下一（yī）步（bù）工作打（dǎ）算
乐鱼网页版和鞍钢党委将坚决（jué）落实习（xí）近平总书（shū）记（jì）和党中央关于巡视整改的重（chóng）要部（bù）署（shǔ）要求，持续深入推进中央巡视反馈问题整（zhěng）改，不断巩固和扩大巡视整（zhěng）改成果。
（一（yī））落实巡视整改长效机制，持续压（yā）实整改责任。坚决（jué）扛起巡视整改（gǎi）主体责任，巡视整改工（gōng）作领导小组充分履行职责，党（dǎng）委书记充分履行巡视整改“第一责任（rèn）人”责任，领导（dǎo）班子其他成员认真落实“一岗双责”，保持领导和推动巡视整改的（de）强大力度（dù），不断推动（dòng）整改落（luò）实取得实效。
（二（èr））紧盯（dīng）重点难点（diǎn）问题，以重点突破带动持续整改（gǎi）。坚持问题导向、目标（biāo）导向和结果导向，紧盯（dīng）巡视反（fǎn）馈的重点（diǎn）人、重（chóng）点事，紧盯安全生（shēng）产（chǎn）、内（nèi）部协同等重点领域，发扬斗争精神和彻底的自我革命精神（shén），不断以（yǐ）重点突（tū）破的新成（chéng）效，支撑巡视整改（gǎi）工（gōng）作向（xiàng）深度广度迈进（jìn）。
（三）较（jiào）真碰硬抓好（hǎo）专项治理（lǐ），实现以巡促（cù）改、以巡促建、以巡促治。持续深（shēn）入抓（zhuā）好（hǎo）违反（fǎn）中央（yāng）八项规定精神及其实施（shī）细则问题、“阳光采购”、“微腐（fǔ）败”、“清廉工程”、“清（qīng）廉矿业”、“反舞弊反（fǎn）贿（huì）赂（lù）反欺诈”等（děng）专项治理，同步（bù）建立健全制度机制，进一步提高现代企业治理水平。抓实抓好国资委“码上（shàng）纠风（fēng）”转（zhuǎn）办和自查发现问题线索的核查（chá）处置工（gōng）作，确保条条（tiáo）有着落（luò）、件（jiàn）件（jiàn）都（dōu）落实（shí）。
（四）充分发挥（huī）巡视整改的重要抓手作用，不（bú）断（duàn）开创乐鱼网页版和鞍钢高质量发展新局面。坚持“四个融入（rù）”，加强成果运用，坚决担负起党中央赋（fù）予乐鱼网页版和鞍钢（gāng）的职责使命（mìng），加快培育新质生产力，不断增强核心功能、提升核心竞争力，加快建（jiàn）设世界一流企业，为强国建设、民（mín）族复兴（xìng）作出（chū）新的更（gèng）大贡献。
欢（huān）迎广大干部群众对乐鱼网页版和鞍钢（gāng）党委巡视整改落（luò）实情（qíng）况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。公开期限：2025年2月21日至3月13日（15个工作日（rì））。联系方式：电话0412-6725530（工作（zuò）日8:00-17:00）；邮政信（xìn）箱：鞍山市铁东区五一路63号；电子邮（yóu）箱（xiāng）：agdwxs@ansteel.com.cn。
中（zhōng）共乐鱼网页版和鞍钢集团（tuán）有限公（gōng）司委员会
2025年2月21日